Formateur indépendant, salariés d'un organisme de formation en charge de la qualité, responsable pédagogique, Dirigeant d’un organisme de formation, Assistante Centre de formation salariée.

 

Pré-requis

 

Être impliquée dans la commercialisation de son business

Pré-requis

 

- Avoir son Numéro de Déclaration d’Activité.

- Connaître la réglementation de la formation professionnelle

- Avoir pris connaissance du guide de lecture du Référentiel National Qualité

Objectifs

 

La formation permet de passer en revue les indicateurs de certification d’une activité de formation mono-site, d’évaluer et de mettre en conformité ses pratiques actuelles en prévision de l’audit.

 

Pré-requis

 

Être impliquée dans la commercialisation de son business

 

Durée

La durée de la formation est de 24 heures sur 3 mois.

 

Délai d'accés 

Le délai d’accès entre la demande de prestation de formation et le premier jour de formation est d’un mois ou 2 mois.

 

Groupe

Session individuelle.

Accessibilité

En cas de situation de handicap, une étude sera réalisée pour la faisabilité de la prestation de formation.
En cas d’impossibilité, une redirection vers le partenaire handicap et la réservation d’une salle répondant aux normes pourront être effectués.

Référente handicap : Sylvie TRAQUINI-QUANG 

Téléphone : 06 71 24 25 06 - Mail : s.quang@ad-and-co.fr

 

Tarifs

Le tarif total de la formation est de 1 980 €.

Tout public.

Pré-requis

 

Être impliqué dans la commercialisation de son business

Objectifs

 

- Construire ou adapter sa stratégie commerciale et son plan d’action commerciale
- Utiliser la prospection commerciale pour développer sa clientèle
- Identifier les techniques de vente par téléphone
- Adopter les techniques de négociation en face à face

Durée

La durée de la formation est de 3 jours de 7h00 soit 21 heures.

 

Délais d'accés 

Le délai d’accès entre la demande de prestation de formation et le premier jour de formation est d’un mois ou 2 mois.

 

Groupe

Session en groupe de 3 à 5 personnes.

 

Accessibilité

En cas de situation de handicap, une étude sera réalisée pour la faisabilité de la prestation de formation.
En cas d’impossibilité, une redirection vers le partenaire handicap et la réservation d’une salle répondant aux normes pourront être effectués.

Référente handicap : Sylvie TRAQUINI-QUANG 

Téléphone : 06 71 24 25 06 - Mail : s.quang@ad-and-co.fr

 

Tarifs

Le tarif de la formation est de 400 € par jour soit un total de 1 200 €.

Moyens techniques

Objectifs opérationnels et évaluables

Pré-requis

Lieu

En visioconférence sur Teams par le lien d’une classe virtuelle.

 

Méthodes pédagogiques

 

Pédagogie active principalement, le participant est acteur de ses apprentissages. L’apprenant construit sa formation en mettant en pratique directement les connaissances et compétences acquises pendant la formation, grâce aux mises en situation et exercices proposés.

Support de formation remis à la fin de la formation avec les outils construits lors de la formation. Suivi d’un mois après la formation.

 

 

Modes d’évaluation

.Évaluation diagnostique en amont de la formation pour évaluer les besoins du/de la participant(e) et le degré de connaissance avant l’entrée en formation afin d’adapter le contenu au besoin du/de la stagiaire..
Évaluation formative sur les connaissances acquises grâce aux cas pratiques et mises en situation d’animation de séquence de formation.

Évaluation de la satisfaction de l’apprenant sur la formation.

Modes d’évaluation

Lieu

En visioconférence avec Teams ou en présentiel

 

Méthodes pédagogiques

- Supports de formation

- Plateforme e-learning : Base documentaire et supports rédactionnels (modèles)

 - Mise en pratique par l’élaboration de supports en séance

 

Modalité d'évaluation et de suivi

- Évaluation de la présentation des enjeux et du déchiffrage des indicateurs

- Évaluation des outils liés à la certification Qualiopi

- Attestations de présence, attestation de fin de formation

- Evaluation de la satisfaction de l’apprenant sur la formation.

- Evaluation à froid 3 à 6 mois après la formation pour évaluer le transfert de compétences acquises sur le terrain (impacts).

- Attestation de fin de formation. 

Pré-requis

Modes d’évaluation

Modes d’évaluation

Modes d’évaluation

Lieu

Formation en visioconférence avec Teams.

Méthodes pédagogiques

 

Support de formation complet remis à la fin de la formation et accompagnement sur 3 mois avec des échanges.

Formation en visioconférence ave

c Teams.

Lieu

Formation en visioconférence avec Teams.

Méthodes pédagogiques

Méthodes pédagogiques

Pédagogie active principalement, le participant est acteur de ses apprentissages. L’apprenant construit sa formation en mettant en pratique directement les connaissances et compétences acquises pendant la formation, grâce aux mises en situation et exercices proposés. Support de formation remis à la fin de la formation avec les outils construits lors de la formation. Suivi d’un mois après la formation.

Modes d’évaluation

Évaluation diagnostique en amont de la formation pour évaluer les besoins du participant et le degré
de connaissance avant entrée en formation afin d’adapter le contenu au besoin du stagiaire.

Evaluation formative sur les connaissances acquises grâce aux cas pratiques et mises en situation.

Évaluation de la satisfaction de l’apprenant sur la formation.
 

Modes d’évaluation

 

Évaluation diagnostique en amont de la formation pour évaluer les besoins du/de la participant.e et le degré
de connaissance avant l'entrée en formation afin d’adapter le contenu au besoin du stagiaire.

Evaluation formative sur les connaissances acquises grâce aux cas pratiques et mises en situation.

Évaluation de la satisfaction de l’apprenant.e sur la formation.

 

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